Un regard sur la technocratie qui se manifeste dans le management avant de se répandre sur la société toute entière. L'origine des théories, les manipulations mentales, l'amoralisme et la société de consommation, la déchristianisation. Un remède : la doctrine sociale de l'Église
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Le reengineering est un traitement de cheval, sous lequel plusieurs entreprises sont mortes guerries. On supprime les services classiques et l'entreprise s'organise autour des ses processus prncipaux : cycle financier, traitements des commandes (de l'enregistrement...
Lire la suiteUne fois n'est pas coutume : nous reproduisons ici un écrit de A.M. Paganelli dont le but n'est pas de montrer les causes de l'amoralité au travail. Au contraire, il s'agit dans cet extrait de montrer que l'organisation peut tenir compte de la responsabilite...
Lire la suiteLe management participatif, en instaurant les méthodes de détermination des objectifs et la délégation a considérablement enrichi la relation verticale, ce qui équivaut, dans la pratique, à renforcer le rôle hiérarchique. Les injonctions visant à pratiquer...
Lire la suiteBien qu'il soit vrai que le management participatif puisse mieux convenir à la conception chrétienne que le taylorisme, on aurait tort de penser que l'entreprise multidivisionnelle qui se diversifie, se décentralise, pratique la délégation, soit pour...
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Il semble que le management participatif ait rétabli la réalité du rapport hiérarchique que le taylorisme avait détruit en le vidant de sa substance. La pratique de la responsabilisation, étroitement conjuguée avec une politique de délégation de pouvoir,...
Lire la suiteLes réponses que donne Hugo Clementi à Céline Muhgot illustrent certains aspects concernant les buts et la méthode suivis par l'Icres. La communication en système cybernétique? par Hugo Clementi, interrogé par Céline Mughot Céline Muhgot : Je voudrais...
Lire la suiteDans ce dossieer nous analysons les principales théories du management participatif : approche systémique, direction par objectifs, empowerment et théorie Z, le management situationnel d'Hersey-Blanchard... Vous découvrirez comment l'entreprise, sous...
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